Több ponton is módosult a munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény, mely jelenlegi formájában előírja, hogy azon munkáltatóknál, ahol a munkavállalók létszáma legalább 20 fő (az eddigi 50 fővel szemben), ott munkavédelmi képviselő választást kell tartani. A szabályozás kimondja, hogy a munkavédelmi képviselőnek továbbképzésen kell részt venni a megválasztást követő egy éven belül legalább 16 óra-alapképzés, azt követően évente legalább 8 óra-továbbképzés formájában. Tanfolyamunk ehhez kíván segítséget nyújtani.

Témakörök:

• A munkavédelmi érdekképviselet jogszabályi háttere;
• A munkavédelmi szabályozás felépítése (munkaköri alkalmasság);
• A munkavédelem hatósági felügyelete
• Munkabalesetek kivizsgálásának szabályai
• Biztonsági Szabályzatok
• A kockázatértékelés fogalma, alapjai, alkalmazása, mérések. Különleges kockázatok
• Egyéni védőeszközök, védőberendezések, védőburkolatok
• Veszélyes anyagok kezelése, tárolása

Ki a munkavédelmi képviselő és kit, mit „képvisel”?

A munkavédelmi képviselőt a munkavállalók választják meg, és ő az a személy, aki a biztonságos, illetve az egészséget nem veszélyeztető munkavégzéssel összefüggő munkavállalói érdekeket és jogokat képviseli a munkáltatóval való együttműködés során.
Azok az intézmények, vállalatok, ahol a foglalkoztatottak létszáma legalább 20 fő, kötelesek munkavédelmi képviselő foglalkoztatására.
A megválasztott munkavédelmi képviselő kötelező módon részt, kell vegyen a Munkavédelmi Törvényben meghatározott munkavédelmi képviselő képzésen.

Mire készít föl a munkavédelmi képviselő alapképzés?

• felkészíti jogaik gyakorlására
• felkészíti az érdekérvényesítés lehetőségeire és módszereire
• megismerteti a a tevékenységük gyakorlásához nélkülözhetetlen alapvető szakmai ismereteket
• megismerteti a munkáltatóval, valamint a szakhatóságokkal való együttműködés formáit

Melyek azok a tevékenységek, amelyek a munkavédelmi képviselő hatáskörébe tartoznak?

• a munkavédelmi képviselő beléphet munkaidőben a munkahelyekre, hogy megbizonyosodjon a munkaeszközök, a munkahelyek állapotáról
• részt vehet a munkabalesetek kivizsgálásában
• részt vehet a munkaterületet érintő határozatok előkészítésében
• a kockázatok értékelésével, az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés megteremtésével kapcsolatban tanácsadási, tájékozódási, véleményezési jogosultsággal rendelkezik

A munkavédelmi képviselő képzés célja, az érdekeltek felkészítése, hogy a munkakörükbe tartozó tevékenységeket kifogástalanul és korrektül elvégezhessék, illetve, hogy a munkavállalói érdekeket a lehető legjobban tudják képviselni.

A munkavédelmi képviselő alapképzés főbb témakörei:

• az aktuális Munkavédelmi Törvény ismertetése
• a munkavédelemben megjelent új szabványok
• a munkavédelmi képviselők jogai, feladatai
• a munkavédelmi képviselők gyakorlati feladatai
• a munkavédelmi érdekegyeztetés szerepe, szerkezete, szervezeti kerete
• a munkavállaló munkavédelmi kötelességei
• a munkáltató kötelezettségei a biztonságos és az egészséget nem veszélyeztető munkavégzés feltételeinek megteremtésében
• a hatóságokkal való együttműködés
• a munkáltatóval való együttműködés (a megállapodás formája, tartalma)
• a munkabalesetek megelőzésére tett intézkedések betartásának ellenőrzése
• a munkavégzési folyamatok, munkahelyek, munkaeszközök helyszíni ellenőrzése
• egyéni védőeszközök kiválasztása és ezek helyes használatának ellenőrzése
• a munkavédelmi képviselő szerepe, feladata a kockázatértékelés során
• munkavédelmi oktatások (típusai, gyakoriság)
• munkavédelmi dokumentációk
• munkavédelmi ellenőrzések
• foglalkozási megbetegedések, munkavédelmi munkabalesetek, rendkívüli balesetek kivizsgálása, az ezekből eredő károk megtérítésének szabályai
• időszakos feladatok
• veszélyes anyagokkal kapcsolatos jogszabályok (a kémiai biztonságról szóló törvények, rendeletek)

Részvételi díj:

• Alapképzés (2×8 óra) teljes díja: 40.000 Ft/fő,
• Továbbképzés (8 óra) teljes díja: 20.000 Ft/fő.

Érdeklődni a +36 30 9836 581-es és +36 30 946 8844-es telefonszámon valamint az adnyelvstudio@gmail.com és a bodagyorgy@adnyelvstudio.hu email címeken lehet.

Mellékelt jelentkezési lapot a kitöltést követően aláírva, beszkennelve e-mailben legyen szíves visszaküldeni az adnyelvstudio@gmail.com e-mail címre.

ACTA DIURNA 2005. Kft.
5008 SZOLNOK, Fazekas Mihály út 11.
Tel: 06 30/9836-581

Megosztom

Tweetelem